Organisationsstruktur
imBlick ist dort,
wo imBlick gebraucht wird.
Die prozessorientierte dezentrale Organisationsstruktur ermöglicht agiles Denken und Handeln, eine hohe Vielfalt im Leistungskatalog und die optimale Nähe zu den Projektstellen.
Zwei Unternehmenshauptsitze in Lindau und Düsseldorf unterstützen als zentrale Knotenpunkte im permanenten Austausch die bundesweit verteilten Außenstellen, welche mit viel Know-how und Engagement bestens vernetzt und nahezu autark agieren.
Verbunden durch einen gemeinsamen Wertekanon bedeutet Dezentralität, sinnvolle Entscheidungen lokal zu treffen, durch schnelle Erreichbarkeit flexibel zu sein und das Vertrauen in die unmittelbare Expertise in Mitarbeitende vor Ort zu haben.
Klingt kompliziert ist aber genauso einfach wie das Ziel der Arbeit:
Hilfe zur Selbsthilfe.
